Memang banyak sekali masukkan mengenai bagaimana pengalaman bekerja dengan anak-anak generasi z dan milenial, juga baby boomer. Dan ya tidak bisa dibantahkan pasti akan ada banyak sekali perbedaan, terutama soal cara kerja, dan daya tahan mental setiap orangnya. Tidak bisa dilawan, mental orang-orang di generasi baby boomer sangat kuat. begitupun dengan generasi milenial. Mereka kuat, dan pantang menyerah. Bahkan mereka senang dengan tantangan. Mereka menyukai hal baru.
Karena jika tidak ada tantangan rasanya hambar saja hari mereka. Semakin banyak tantangan, semakin seru mereka dalam menjalani hari. Tapi berbeda dengan generasi z. Walaupun memang tidak bisa diterapkan atau di pukul rata. Tapi memang pada kenyataannya, kebanyakan dari gen z, mereka memiliki mental yang kurang ya. Walaupun mereka pinter-pinter. Mereka sangat kreatif, inovatif. Itu diakui. Mereka sangat energik. Sehingga mereka selalu terlihat berenergi. Dan sesemangat itu untuk bekerja. Mereka sangat berapi-api. Tapi, cepat juga padam. Moodyan sangat.
Secepat itu happy, secepat itu juga sedih. Ya kurang lebih begitu. Sehingga jika mereka sudah bete, maka pekerjaan pun akan kena. Akan menjadi lama, atau tidak memuaskan. Mereka masih sulit mengendalikan emosi mereka dalam bekerja. Sulit membedakan ranah privasi dan pekerjaan. Sehingga mereka bisa menyatukan mood mereka dari kedua hal tersebut. Ya kalau mood yang di dapat bagus, maka akan baik semua dijalani. Tapi begitupun jika mood jelek. Maka semua akan berantakan. dan runtuh seketika.
Tapi mereka cukup pantang menyerah, akan mencoba terus, karena mereka cepat termotivasi. Tapi itu, balik lagi, konsistensi nya belum ada. Tidak semua memang begitu, tapi sebagian besar iya. Dan mereka tipical yang sering mengeluh. Mereka pintar, sehingga selalu ada-ada saja yang di komentari oleh mereka. Mereka tidak malu dalam memberi suara. Tapi jadinya, tidak terarah. Untuk itu butuh mentor yang tepat dalam mengarahkan mereka. Sehingga segala pemikiran mereka dapat di utarakan dan di arahkan dengan cara yang tepat dan benar.